사업 계획 이력서 샘플 이사

기능적인 이력서 형식 (기술 기반의 이력서), 작업의 역사에서 기술과 업무, 학업 및 사회 경험을 통해 개발 성과 및 숨기기 캐리어 변화와 부정을 강조한다. 너의 기술 잠재력이 강조 될 수 있고 경험이 부족하거나 업무 이력에서 가능한 격차가 강조 될 수 있습니다. 을 체크하다 기능성 장점 및 단점 재개.

또한, 당신은에 의해 이력서 샘플을 검색 할 수 있습니다 산업 또는으로 경력 상황 와 함께 이력서를 향상 산업별 키워드.

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행정상 관리 / 금융 / 전략적 사업 계획
프로 경력은 기업의 프로젝트 관리, 변화 전략, 기업 회계, 관리 솔루션, 그리고이 업계 최고의 보험 및 금융 서비스 제공을위한 기능 구조의 개발 20 년을 반영한다. 생산성을 향상 공유 정보의 액세스 및 사용을 향상, 비용 절감으로 효율성 및 수익성을 증가 성공 입증 레코드를 갖는다. 리더십 합병, 인수, 및 난류 구조 조정 글로벌 포춘 100 회사에서 18,000 직원과와 $ 8B 큰로서 연간 매출에 따른 다양한 금융 시스템의 전환 수단이되고있다.

임원 성공은 금융 전략의 깊이 이해에 따라 구축 및 기술 과정에 대한 직관적 인 통찰력은 조직의 목표를 지원하기 위해. 책임의 다양성은 재무, 운영, 인적 자원 및 정보 관리 부서의 접촉의 핵심 포인트로, 대통령, CEO 등 최고 경영진에게 직접보고 저를 배치했다.
학력
볼 주립 대학에서 회계학 학사 학위를 수여했다. 학력 추가적인 재무보고에 대한 교육, 비용 분석, 운영 개선, 인적 자원, 급여, 워크 플로우 효율성, 데이터의 합리화, 전략 기획, 인수 합병 및 팀 리더십 향상되었습니다.
PROFESSIONAL 목적
이러한 기술과 경험은 최고 경영자, 재무 운영 담당 부사장, 또는 전략 사업 기획 이사로 리더십 역량의 다양한 지원합니다.
선정 된 성과
과학 기술-
• 지원 기업과 경쟁 업체의 인수 다음 모든 IT 플랫폼의 프로세스 및 데이터 관리를 간소화
• 중앙 과금,보고 및 처리 기능을 선택 및 금융 애플리케이션과 데이터 관리의 구현을 통해 제공되는 사이트의 상대적인
• 통합은 15의 기술적 성능은 전환 당 약 $ 1M의 예산에에 회사 "홈 오피스 표준을"획득
• 기업 Y2K 전환에 대한 모든 감독 책임을 개최; 이 국가 프로젝트가 모든 프로그램의 손실없이 테스트 및 시간 중요한 이벤트를 통과 일의 3 년간 $ 50M 프로젝트 예산을 포함, 시스템 또는 정보
재원-
초기 운영 회사, 카멜, 인디애나의 새로운 본사 위치에 대한 은행의 국민 생활의 이전을 지원하기 위해 기업 경영진에 의해 고용 •
• 노동력 감소 및 운영 스트림 라인 상당을 제공하기 때문에 Conseco 중심의 기업 표준 총계정 원장, 지급, 세금보고, 재무보고 및 기타 회계 시스템의 전환 비용의 감소를위한 접촉의 주요 지점으로 봉사 연간 $의 10M
• 더 정확하게 총계정 원장을 추적하기 위해 모든 금융 시스템의 최근 대화를 주도, 채무 지급, 1099 세금보고, 포기 특성, 예산 / 재무보고 및 모든 금융 데이터 관리를 통해 계정
• 모집, 인력, 교육 및 유지를 포함 100 금융 인력의 피크를 가지고이 포춘 100 회사의 회계 운영에 대한 개최 직접적인 책임
• 인사, 급여, 혜택의 관리 및 운영의 독특한 인터페이스를 개발; 5000 직원 이상에 대한 급여의 개최 직접적인 감독
• 인적 자원 및 부서와 제휴를 맺고 생산성과 비즈니스 세대 이상의 손실을 지키고있는 동안, 팀을 수행하는 최소한의 목표 및 인력 제거를 통해 연간 비용 절감, 중복 위치를 식별하기 위해 머리
집행 관리 -
• 세 개의 지역 사무소와 보험 지주 회사에 대한 모든 금융 정보 시스템 컨설팅 '집에서'제공하는 지역 제조 공장에 의해 자행
• 고안 우선 순위 계획은 최소한의 자본 지출과 시스템 및 플랫폼을 업그레이드
• 100 직원 및 인적 자원, 정보 기술 등 다양한 부서에 대한 책임 $ 18,000B, 초과 수익 및 회계 운영과 포춘 8 회사에 임원 리더십을 제공
• 통합 및 간소화 된 운영, 직원 및 인수 다음 재무 부서, 조화 시스템은 최소 시간에 Conseco 표준 모든 부문을 가져다
• 인적 자원 및 회계 부서가 인수 합병 다음 이전 회사에서 인력을 통합 만들 수있는 정책과 절차를 감독, 과정은 존중되고 각 동시 처리를위한 공간으로 사용되었다
• $ 350M 이상에 $ 1K에서 구입 한 '특수 틈새 프랜차이즈'증가 시장 연간 판매
• 기업 고객을 유치하기 위해 프로그램을 고체 소비자 기반을 개발 및 설계
• "최초의-교회 저장"을 시작하고 관리 할 수있는 합작 파트너 계약을 작성
• 운영 5 년에 의해 "올해의 프랜차이즈"로 본사에 의해 인정
경력 역사
Lemstone 기독교 상점
1993 - 현재
소유자 / 운영자 - 사업 계획 및 재무 이사
Conseco, 통합
1987 - 2002
정보 기술의 수석 부사장
인적 자원의 수석 부사장
수석 부사장 - 직원의 최고
정보 기술 및 보험 시스템 담당 부사장
블루 크로스 / 인디애나 (지금 찬미가)의 블루 쉴드
1982 - 1987
회계 운영 및 시스템의 지원 부사장
시스템 회계사

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