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국제 면접 팁

고용주를 통해 세계는 같은 찾습니다 자질 직업이 미국, 폴란드 또는 홍콩에 있는지 여부와 관계없이 지원자에게 해외 고용주는 귀하의 특성보다 귀하에 대해 더 많이 알고 싶어합니다. CV or 이력서, 그것은 당신 (그리고 당신의 가족)을 쫓아 내고 수천 킬로미터를 해외 사업장으로 옮기기 전에 직업과 국제 생활 상황 모두에 대한 자격이 될 수도 있고 아닐 수도 있습니다.

당신의 온라인 존재를 관리 링크드 인 or 페이스북. 채용 관리자는이 정보를 더 자주 사용하여 프로필을 확인하고 함께 보내는 이력서 / 이력서를 보완 또는 확인합니다. 당신에게 잘 반영되지 않은 사진과 진술을 제거하십시오. 고용주의 관점에서, 소셜 네트워킹 사이트에서의 파티를 강조하는 사람은 직업에 초점을 맞추지 않으며 직장이나 동료에 대한 불만을 게시하는 사람은 바람직하지 않은 후보입니다. 온라인 이력서 / 이력서에는 기밀 정보 및 재량에 대한 존중이 부족함을 나타낼 수있는 민감한 정보가 포함되어서는 안됩니다.

지원자는 다른 국가 내 국제 면접 및 애플리케이션 프로세스와 관련된 미묘한 규칙이있을 수 있음을 알고 있어야합니다.

전송 화려한 이력서 또는 이력서 및 커버 레터, 작업 채용 와 임원 채용, 인터뷰 기회를 창출하지만 그들은 당신에게 일자리를 확보하지 않습니다.

그리고, 직업 인터뷰 고용주가 당신에 대해 읽은 사람 모두에 백업 할 수있는 기회는 당신의 CV, 이력서, 표지 또는 작업 응용 프로그램.

이 같은 키워드 당신은 당신의 이력서에 사용하거나 이력서는 면접의 기초가 될 것입니다. 뿐만 아니라 당신은 또한 인터뷰하는 동안, 당신의 키워드에 대해 쓸 수 있도록해야합니까, 당신은 당신의 성공, 공헌과 업적을 강조 강력하고 강력한 문에서뿐만 아니라 그들에 대해 이야기 할 수 있어야합니다.

이것은 아마도 회사와의 첫 직접 접촉이 될 것이며 회사의 작업에 대한 통찰력과 직원과 만나 일하고 싶은 곳인지 확인할 수있는 기회를 제공 할 것입니다.

면접은 신경이 쓰이는 경험이 될 수 있지만 면접관은 인간 일 뿐이며 그 사람도 긴장할 수 있음을 기억해야합니다.

면접의 주요 부분은 면접 질문.

당신은 면접, 드레스 준비하고 같이 행동하는 경우 드레스 코드, 당신은 당신이 일을하려는 이유는, 특히 자신에 대해, 질문에 대한 응답으로 효과적으로 자격을 촉진 할 수있을 것입니다 무엇을 당신이 회사에 기여할 수

이것이 당신의 이전 연구와 직업에 대한 관심을 보여주기 때문에 항상 질문하십시오.
면접 원이 요구하지 않는 정보를 자원해서는 안됩니다.
사람과 얘기하는 동안 눈 접촉을 유지한다.

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취직 면접 초대장을 받으 셨기를 바랍니다. 이제 다음이 필요합니다.

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와 면접을 따라 당신에게 편지 감사합니다. 고용주는 위치에 강한 관심의 표시로이 간주.

이 단계까지 일자리를 찾는 모든 단계를 따랐다면 면접을 통과하고 원하는 일자리를 얻을 수있을 것이라고 강력하게 믿습니다. 이제 알아야합니다 직장을 유지하는 방법!

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행운을 빈다. 국제 면접!