아무도 그것을 볼 수없는 경우 가장 좋은 기록 된 이력서는 쓸모입니다!

최근 그것은 가입 점점 대중적 링크드 인 or 페이스북 당신이 작업에 대해 검색하고 현재 이력서와 키워드 최적화, 풍부한 콘텐츠 프로필이있을 수 있습니다 전문가를위한 소셜 네트워킹 웹 사이트. 채용 관리자 프로필을 협의하고 보완하거나 함께 보내는 이력서에 대해 확인하기 위해 더 자주 사용합니다. 계정이없는 경우, 하나를 작성하고 이력서에 소셜 미디어 링크 (들)을 포함한다.
그러나, 당신은해야 온라인 존재를 관리 사진 및 진술이 불량 일 수 있습니다. 고용주의 관점에서 볼 때, 소셜 네트워킹 사이트에서 파티를 강조하는 사람은 직업에 초점을 두지 않고 직장이나 동료에 대한 불만을 게시하는 사람은 덜 바람직한 후보자입니다. 온라인 재개에는 기밀성과 재량에 대한 존중심이 부족할 수 있으므로 중요한 정보는 포함하지 않아야합니다.

이력서, 이력서 및 이력서 형식

이력서, 이력서 또는 이력서? - 즉, 질문입니다!

이력서 (American CV)는 미국과 캐나다에서 주로 사용됩니다.

동의어로 사용되는 두 이름, 이력서 및 이력서 - 중국, 일본, 뉴질랜드, 남아프리카 공화국에서 그것은 의미의 문제이다.

용어 "이력서"는 라틴어 "삶의 과정"을 의미합니다.

가장 자주 이력서라는 이력서는 일반적으로 하나가 (미국 또는 캐나다 외부에) 국제적으로 미국과 캐나다 또는 내 이력서 배포 여부에 따라 다른 의미를 전달한다.

미국, 캐나다 및 국제적으로 교수, 학술, 연구, 임상 또는 과학적 지위를 찾고 있다면 이력서.

미국과 캐나다가 사용하는 외부 CV 작업에서 프로세스를 검색.

큰 정도에서 이력서는 이력서와 동일합니다.

이력서와 이력서의 가장 큰 차이점은에 자신의 길이, 사용 형식입니다. 2 및 8 페이지가 표준 이력서가 긴 1 및 2 페이지 사이이고 오랫동안 사이에 일반적으로 표준 이력서입니다.

이력서는 당신의 주요 업적을 반영하는 반면 만, 이력서는 현재까지 전문 자격, 교육 및 업무 경험의 세부 계정입니다. 이력서는 일반적으로 개인 데이터, 취미와 관심, 그리고 미국이나 캐나다의 이력서에 포함되는 것보다 교육에 대해 더 자세히 등의 정보를 포함한다.

당신은 당신의 교육과 전문적인 경험의 일부 설명을 단축 이력서에 현재 이력서를 설정할 수 있습니다.

일반적으로 이력서를 언급하는 대부분의 정보는 CV에 적용되며 그 반대의 경우도 마찬가지입니다. 그러나 각국의 국제 취업 지원 절차와 관련된 미묘한 협약이있을 수 있음을 알아야합니다. 해외 취업 신청은 나라마다 다릅니다. 그러므로 취업 지원서를 진지하게 받아보고 싶다면 국가적 차이를 올바르게 고려해야합니다.

이력서 작성의 다양한 형태가 있습니다 : 기능적인 이력서, 연대순 이력서, 키워드 이력서 창조적 인 이력서로 일부 이름을지었습니다.

그럼에도 불구하고, 중 당신이 선택한 재개, 그것은해야합니다 대상 그리고, 스캔 가능한 그 이유는 다음과 같습니다

  • 이력서를 "읽기"할 수있는 컴퓨터의 능력은 최대화합니다.
  • 얻을 수있는 능력을 극대화 안타.

에 관계없이 형식의 당신은 당신의 이력서의 초점이 인터뷰를 위해 당신을 초대하기 위해 고용주를 설득 할 수 있어야 선택합니다. 따라서이 페이지는 원하는 목적을 달성 이력서의 확률을 향상 지침을 포함 - 취득 면접.

아르헨티나 덴마크 이탈리아 파키스탄 대한민국
오스트레일리아 도미니카 공화국 일본 파나마 스페인
오스트리아 에콰도르 케냐 파라과이 스웨덴
바레인 이집트 쿠웨이트 페루 스위스
방글라데시 핀란드 리히텐슈타인 필리핀 제도 대만
벨기에 프랑스 룩셈부르크 폴란드 태국
볼리비아 독일 말레이시아 포르투갈 터키
브라질 그리스 몰타 푸에르토 리코 UAE
캐나다 과테말라 멕시코 카타르 UK
칠레 홍콩 모로코 루마니아 우크라이나
중국 헝가리 네덜란드 러시아 우루과이
콜롬비아 인도 뉴질랜드 사우디 아라비아 미국
코스타리카 인도네시아 공화국 나이지리아 싱가포르 베네수엘라
키프로스 아일랜드 노르웨이 슬로바키아 베트남
체코 이스라엘 오만 남아프리카 버진 아일랜드

위의 표에서 볼 수 있듯이 대부분의 국가는 대담한 이력서 대신 CV를 사용하십시오.

이력서 / 이력서는 대상, 스캔 가능한 및 생성 안타. 당신이 가진 문제가있는 경우 CV 작성 or 이력서 작성 빈 종이를 쳐다 보지 말고 CV 샘플, CV 템플릿, 이력서 샘플 그리고, 이력서 템플릿 또는 :

대부분의 채용 담당자는 귀하의 이력서 또는 이력서와 함께 커버 레터를받을 것으로 기대합니다.
그래서, 표지 독자를 설득하여 왜 당신이 회견.
당신이 가진 문제가있는 경우 커버 레터 작성 이 중 하나를 사용합니다 :

기타 이력서, 이력서 또는 이력서 정보

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행운을 빈다. 이력서, 이력서 또는 이력서!